Assistant Store Manager - Jack & Jones
Posición
Assistant Store Manager
Employment
Jack & Jones
Agreements
40h
- Posición: Assistant Store Manager
- Tipo de contrato: Indefinido
- Acuerdo (horas): 40h
Breve descripción de la marca: JACK & JONES es moda de alta calidad para jóvenes. Fundada en 1990, JACK & JONES es la unidad de negocio más grande dentro de la compañía de moda mundial BESTSELLER y es uno de los retailer de moda masculina más importante de Europa, con más de 1000 tiendas. Con los jeans como negocio principal, JACK & JONES enriquece la herencia de la ropa de jeans auténtica al respetar la historia y centrarse en tratamientos y diseños innovadores. JACK & JONES cubre las muchas facetas del armario de un hombre. Desde su juventud hasta su necesidad de clásicos atemporales, la marca trae un mundo de hermandad, diversión y buenas vibraciones en todos sus diseños. Y desde 2017, JACK & JONES ha ampliado su cartera de marcas con JACK & JONES PLUS, JACK & JONES JUNIOR y JJXX. Para obtener más información, visita www.jackjones.com o www.bestseller.com.
- Requisitos de los candidatos:¿Tienes la energía, el liderazgo y la visión para transformar una tienda en una experiencia única? ¿Te motiva un día de trabajo donde tú gestionas tu negocio con tareas interesantes y desafiantes? Buscamos un/a Store Manager apasionado/da que quiera marcar la diferencia y llevar nuestro negocio al siguiente nivel.
- Te incorporaras en nuestra tienda OUTLET ubicada en JACK & JONES CC VILADECANS THE STYLE OUTLETS, donde trabajarás junto con nuestro Area Manager Rubén y el resto del equipo para garantizar el éxito de nuestra marca.
Como Assistant Store Manager, serás el responsable de supervisar y optimizar todas las operaciones de la tienda, gestionar y motivar a un equipo comprometido, maximizar las ventas y garantizar que nuestra tienda sea un lugar donde los clientes quieran regresar una y otra vez.
PERSONALIDAD
Si eres independiente, orientado/a resultados, tienes un enfoque estructurado para el trabajo, cuentas con mentalidad ganadora y ves los desafíos como oportunidades, esta es tu oportunidad. Para nosotros es importante que tomes la iniciativa, te centres en las soluciones en lugar de en los problemas y motives a tu equipo. El éxito lo crean tus esfuerzos y los de tu equipo.
HABILIDADES
- Liderazgo enfocado al crecimiento y valores
- Experiencia liderando equipos
- Imprescindible tener experiencia en el sector de 2 años mínimo
- Valoramos que tengas conocimientos en idiomas
- Buena visión para los negocios y estar acostumbrada/do al uso de KPI´s
- Un gran vendedor que toma la iniciativa y es un ejemplo para el equipo
- Destreza para manejar situaciones imprevistas con calma y eficacia
- Compromiso con la formación continua y el crecimiento profesional de la plantilla
- Capacidad para inspirar y motivar al grupo